A kabinet előkészítette az igazgatási szünetről szóló törvény tervezetét, mely a napokban került fel a kormányzati honlapra társadalmi vita és véleményezés céljából.
A tervezet indokolása szerint a múlt év végi tapasztalatok azt igazolják, hogy a szabadságnak az igazgatási szünet idejére eső összehangolt kiadása nagyobb hatásfokkal tud hozzájárulni a foglalkoztatottak rekreációjához, mint a munkáltató szerv folyamatos működésének figyelembevételével ütemezett szabadság.
Az mfor.hu szerint a törvénytervezet értelmében a kormány minden év december 15-ig közzé teheti, hogy a következő évben elrendel-e nyári, illetve téli igazgatási szünetet, amikor a hivatalok zárva tartanak, és fő szabály szerint ügyfélfogadás sem lesz. Ez alól kivétel, ha az adott hivatalt vezető, irányító miniszter ettől eltérően határozza meg az igazgatási szünetben a működést és az ügyfélfogadás rendjét.
Az idei évre eltérő szabályozás vonatkozik: csak téli igazgatási szünet lesz elrendelhető, az azt meghatározó kormányrendeletet pedig a törvény hatályba lépésétől számított 90 napon belül kell kihirdetni – feltéve, hogy a törvénytervezetet a jelenlegi formájában elfogadja az Országgyűlés.
Ennek oka nyilván az, hogy a törvényjavaslat benyújtása legkorábban májusban várható, az annak kihirdetését követő 90 nap pedig már bőven belenyúlik a nyárba, a szabadságolások időszakába.
Önkormányzatok esetében a közgyűlés dönthet az igazgatási szünetről, amit az adott év március 1-jéig közzé kell tenni, ám az idei évre azt az előbb említett kormányrendeletet követő 30 napon belül kell kihirdetni.
